ORANGE - La CFDT écrit au PDG pour l’ouverture d’une négociation collective pour la Prévoyance des fonctionnaires d’Orange

Depuis un an, les fonctionnaires d’Orange bénéficient enfin d’un contrat collectif de complémentaire frais de santé. Après une année de fonctionnement nous permettant d’apprécier sa mise en oeuvre, le bilan démontre que la CFDT et les autres partenaires sociaux ont su trouver un juste équilibre cotisations/garanties pour cette couverture frais de santé destinée aux fonctionnaires.

Il est désormais urgent de tenir l’engagement d’ouverture de la négociation sur la prévoyance pour les fonctionnaires d’Orange comme le prévoit le préambule de l’Accord Santé de février 2015 !