Nos partenaires

La fédération signe des partenariats avec différents organismes. Cette page leur est ouverte.

AÉSIO

Publié le 25/11/2022 (mis à jour le 30/11/2022)
AÉSIO Mutuelle, acteur mutualiste Français spécialisé dans la protection de la personne, couvre les besoins en complémentaire santé de ses affiliés sur l’ensemble du territoire.

Le handicap en entreprise. Enseignements issus de l'étude OpinionWay. Par la Fondation Malakoff Humanis Handicap

Publié le 24/06/2022
Retrouvez le un nouvel état des lieux du handicap dans les entreprises françaises fait par la Fondation Malakoff Humanis Handicap.

Mémento social 2022 - Groupe Vyv

Publié le 16/03/2022 (mis à jour le 24/06/2022)
Retrouvez le méménto social 2022 du Groupe Vyv

Le comptoir des branches / Malakoff Humanis : favoriser le partage entre les acteurs des branches pour renouveler le dialogue social

Publié le 11/10/2021 (mis à jour le 27/01/2022)
Dédié aux partenaires sociaux, le Comptoir des branches propose une nouvelle façon de construire la protection sociale : collaborative, conviviale et innovante. Entièrement co-construits avec les partenaires sociaux, la programmation, l’offre, l’état d’esprit du Comptoir sont aujourd’hui le reflet [...]

La mutuelle générale

Publié le 03/06/2021
La Mutuelle Générale 3e mutuelle française avec 1,5 million de personnes protégées 75 ans d’expérience dans l’assurance de personnes, en santé et en prévoyance 2 marchés : Collectif et Individuel

#ForcesVyv

Publié le 23/09/2020 (mis à jour le 01/12/2020)
Le Groupe VYV est un groupe mutualiste qui agit au quotidien pour la santé

Malakoff Humanis

Publié le 15/09/2020 (mis à jour le 01/12/2020)
Dans les moments sensibles, vous pouvez compter sur Malakoff Humanis

Déconfinement : Comment préparer le retour au travail ?

Publié le 17/08/2020 (mis à jour le 01/12/2020)
Dans cette situation inédite de confinement prolongé et de 100% télétravail imposé, dirigeants, managers et collaborateurs sont mis à rude épreuve.

L’épuisement professionnel, ce n’est pas une fatalité !

Publié le 13/08/2020 (mis à jour le 04/12/2020)
24% des arrêts maladie de longue durée sont dus au stress et aux troubles psychologiques. Si le phénomène d’épuisement professionnel prend de plus en plus d’ampleur aujourd’hui, les entreprises peuvent néanmoins agir et déceler des signes avant-coureurs. Le manager de proximité joue un rôle clef. [...]